Fb Cover

Top 5 Cybersecurity vacatures voor 2023

Naarmate het aantal en de complexiteit van aanvallen toeneemt, wordt cybersecurity steeds belangrijker voor bedrijven over de hele wereld.

Volgens Check Point Research steeg het aantal wereldwijde cyberaanvallen in het tweede kwartaal van 2022 met 32% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. Als gevolg hiervan zullen er tegen het einde van 2022 100.000 cybersecurity-banen beschikbaar zijn in het VK (Global Information Security Workforce).

Het probleem hiermee? De ernstige tekort aan vaardigheden in de cybersecurity-ruimte in het VK.

 

De uitdagingen met Cybersecurity recruitment

 

De vooruitgang van technologie binnen bedrijven en organisaties betekent dat cybersecurity-uitdagingen zullen blijven groeien en ontwikkelen binnen de markt. Bedrijven beginnen nu het belang van cybersecurity te erkennen en meer budget toe te wijzen om specifieke rollen op de werkplek te creëren en te vervullen die zijn gewijd aan cybersecurity-experts.

De kloof in digitale vaardigheden in het VK is een reden tot bezorgdheid: 68% van de organisaties die expertise nodig hebben op dit vitale gebied binnen hun personeelsbestand (Acumin) en 95% van de inbreuken op de cyberbeveiliging wordt veroorzaakt door menselijke fouten volgens het World Economic Forum. Eek! Het goede nieuws voor mensen die op zoek zijn naar een lucratieve carrière of misschien een carrièreswitch, is dat bedrijven concurrerende salarissen aanbieden die stijgen en blijven stijgen. Fijne dagen!

 

Aangezien we de Cybersecurity Awareness Month van oktober ondersteunen, heeft Firebrand onze top trending Cybersecurity-banen voor 2023 samengesteld. We houden de vinger aan de pols van trends en vanuit onze observaties van het digitale landschap hebben we onze top 5 gemaakt voor uw leesplezier. We weten dat je niet kunt wachten om hier je tanden in te zetten, gezien het tekort aan vaardigheden in deze specifieke sector!

 

Dus.. zonder verder oponthoud:

 

De toptrends op het gebied van cybercuriteit voor 2023

 

#1: Cybersecurity Engineer

 

Gemiddeld salaris: £ 50.000

 

De primaire taak van een cybersecurity-ingenieur is het implementeren en bewaken van computer- en netwerkbeveiligingsprotocollen die gevoelige informatie beschermen tegen hacks of diefstal. Ze identificeren potentiële bedreigingen en kwetsbaarheden in systemen en software en vinden de problemen vaak voordat ze zich voordoen. Ze zullen oplossingen ontwikkelen en implementeren om zich te verdedigen tegen hacking, malware en ransomware, bedreigingen van binnenuit en alle soorten cybercriminaliteit. Proactief in hun denken, zullen ze noodsituaties creëren om snel systemen of software operationeel te krijgen na een aanval.

 

Op de 2e plaats hebben we:

 

#2 Ethische hacker

 

Gemiddeld salaris: £ 50.440

 

Klinkt edgy, nietwaar? Ethische hackers zorgen ervoor dat de gegevens van een bedrijf veilig zijn voor kwaadaardige aanvallen. Ze leveren beveiligingstests met behulp van geavanceerde software en proberen de systemen van een bedrijf te hacken op dezelfde manier als een cybercrimineel zou doen. Het doel hiervan is om eventuele zwakke plekken in het systeem van de organisatie bloot te leggen. Ze gebruiken hun kennis van computersystemen en internettechnologie om netwerken, websites en andere digitale activa te testen op zwakke punten. Als ze fouten in het systeem of de beveiliging ervan vinden, kunnen ze deze repareren voordat een echte hacker ze kan bereiken.

 

Vervolgens hebben we:

#3 Applicatie Security Engineer

Gemiddeld salaris: £ 70.000

Application Security Engineers zijn verantwoordelijk voor software development lifecycles (SDLCs) en spelen een cruciale rol bij het waarborgen van klantgegevens die worden beschermd door bedrijfsapplicaties. Vaak werken ze samen met ontwikkelaars om kwetsbaarheden te identificeren en vervolgens strategieën te ontwikkelen om eventuele risico's te beperken, waaronder dubbele controlecodes die door de ontwikkelaars zijn geschreven en die grote mazen in applicaties en potentieel voor exploitatie kunnen creëren. Ooit werd hun rol aan het einde van een project geplakt, maar dit creëerde meer werk voor ontwikkelaars en vertraagde projecten toen kritieke problemen tijdens de programmering werden opgepikt en dus zijn hun werk en expertise nu van vitaal belang bij elke stap van de weg met softwareontwikkeling die ervoor zorgt dat correcte codering wordt gebruikt in het SDLC-proces dat de gegevensbescherming van een organisatie bulletproof maakt.

De volgende is:

#4 Malware Analist

Gemiddeld salaris: £ 50.000

Omdat soorten malware en hun bedreigende mogelijkheden voortdurend in een alarmerend tempo evolueren, worden malware-analisten zeer gewild. Ze zullen kijken naar eerdere gebeurtenissen van malware-aanvallen met het oog op reverse-engineering van kwaadaardige codes, begrijpen hoe een aanval plaatsvond en de ernst ervan, malwarebeschermingstools ontwikkelen en verfijnen en passende stappen maken of documenteren om toekomstige aanvallen te voorkomen. Malware-analisten moeten code en potentiële bedreigingen begrijpen, dus ze moeten de vaardigheden van zowel beveiligingsingenieurs als programmeurs combineren.

En last but not least:

#5 Digital Forensics Analist:

Gemiddeld salaris: £ 37.000

Deze zeer belangrijke mensen zijn de onderzoekers van elke computergebaseerde misdaad, dus hun reikwijdte is groot en gevarieerd met een vaardighedenset die bewijsverzameling, computer, smartphone, cloud en netwerk forensisch onderzoek omvat. Digitale forensische analisten komen tot de kern van precies waarom een cybercriminaliteit plaatsvond door te kijken naar digitale systemen of digitale media die betrokken zijn bij een onderzoek. Hun dagelijkse taken kunnen bestaan uit het onderzoeken van industriële, politieke of commerciële spionage, het analyseren van mobiele telefoongegevens voor locatietracking, het volgen van elektronische gegevenssporen en het documenteren van de stadia van een onderzoek.

En daar is het onze top 5 Cybersecurity-banen die we zien als hot todraven voor 2023!

Heb je zin om je op dit gebied bij te scholen of heb je zin in een complete carrièreswitch om op de lucratieve carrièreladder binnen cybersecurity te springen? Firebrand kan u absoluut helpen. We hebben een schat aan online of residentiële trainingscursussen die je een paar scrolls kosten om door onze uitgebreide lijst te komen. Bij ons zit je goed.

Onze opleiding wordt erkend door instanties zoals de EG-Raad; wereldleiders op het gebied van cybersecurity-onderwijs en ISACA, de toonaangevende wereldwijde organisatie voor informatiebeheer, controle, beveiliging en auditprofessionals.

Klik hier om onze training te lezen, geef ons een buzz op 0800 80 800 888, of e-mail ons op info@firebrandtraining.co.uk voor meer informatie.

#BeCyberSmart als onderdeel van de Cybersecurity Awareness Month van oktober en laat ons u helpen golven te maken bij het dichten van de kloof in het tekort aan cybersecurity-vaardigheden hier in het VK - in feite zou het ons grootste plezier zijn!

Tot ziens tijd voor onze spannende aflevering.